时间:2022-12-14 08:28 / 来源:未知
麦肯锡＋BCG＋贝恩：百万年薪全球涨薪扩招万人！震恐！麦肯锡、BCG、贝恩开启20年以后范畴最大的一轮加薪！此次涨薪对MBA、本科、硕士学历的员工制订了分别的涨薪幅度。
正在本次涨薪后，估计本硕学位结业生的底薪将上涨12%，到达每年112,000美元。
与21年比拟，麦肯锡、BCG、贝恩对MBA学位员工的底薪依然上调1w美元，而且供应3w美元的bonus。
然则本次涨薪后，估计MBA结业生的底薪将要普及至190,000-192,000美元之间，浮现最优异的人将正在第一年获取越过250,000美元的奖金！
固然正在工资方面磋商公司绝不鄙吝，然则思要拿到磋商Offer可没有那么容易！
麦肯锡：Interviewer lead，须要候选人防备听和看，众去会意清爽题目并解答别人提出的题目。
贝恩：Interviewee lead，须要候选人主动寻求助助，众互动并提问来确认题目。
关于许众Case口试体验很少的同窗来说，挂正在Case面的几率险些为100%。现正在的Case就爱勾结时下热门，记硬背的套框架再也不行让你通过Case面！圆活操纵Case框架是进磋商公司的门槛！
波特五力模子也许让贸易者正在进入一个行业前，评估即将进入的行业的赚钱潜力怎么以及该行业是否具备高效收益的才智。
这个模子是助助企业者做行业领会和策划的，所以思要圆活操纵这套外面，开始就要充剖析读这五个才智模子。
正在营销计划中，对品牌目前的公司墟市处境以及竞对墟市环境领会、用户细分领会都能够采用3C模子来举行梳理。
能够参考春秋、性别、职业、收入、教学水平等消费偏好来领会品牌虔诚以及品牌品牌偏好等。
角逐敌手的领会紧要能够从对标公司自己的角度开赴，相互补足。最紧张的是呈现区别化以及适配公司方向用户的角度举行侵犯。
从品牌的团体角度去拆解品牌偏向的少少领会，比如品牌定位、特性等。从营销角度上看，能够阐明公司品牌引导下的营销定位重点以及传达举措是否配合。
22年最新MBB等Case线P模子若何用？Uni酱来为专家举一个适口可乐的例子，你就明了了！
